क्या आपका लीडर करता है मनमानी
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| leader management skills |
एक अच्छा लीडर हमेशा कंपनी के भले के लिए काम करता है ! अगर लीडर पावर का गलत इस्तेमाल करने लगे तो ग्रोथ रुक सकती है ! ऐसे लोगों के साथ सावधानी से लीडर करना चाहिए ! जानते हैं नीरकुश लीडर के साथ किस तरह से काम किया जाए
खुला माहौल तैयार करें
कंपनी इस तरह की होनी चाहिए कि वहां पर ज्यादा से ज्यादा पारदर्शिता नियमों का पूरी तरह से पालन किया जाए कंपनी में ऊपर से नीचे तक खुला सवाद होना चाहिए कंपनी में हर एंप्लॉय की बात को ध्यान से सुना जाना चाहिए ऑनलाइन सिस्टम से यह काम कर रही है
हर स्तर पर मूल्यांकन हो
हर स्तर पर मूल्यांकन करना जरूरी है इससे नीरकुश लीडर पर नियंत्रण रहेगा इस सिस्टम को नियमित फीडबैक से सपोर्ट मिलना चाहिए अगर हर किसी का अपने अधीन के द्वारा मूल्यांकन किया जाए तो कंपनी में नीरकुश लीडर सावधान रहेंगे
हमेशा खराब नहीं होता
कई बार कंपनी को नीरकुश लीडर की जरूरत होती है या कंपनी के ऊपर हैं कि वह लीडर और उसके उद्देश्यों को किस तरह से देखती है कंपनी को उसके एजेंटों को समझना चाहिए अगर लीडर कंपनी को रिजल्ट्स देने के लिए काम कर रहा है तो उसे बेवजह नहीं छोड़ना चाहिए
समय-समय पर दी ट्रेनिंग
लगातार ट्रेनिंग देकर आप नीरकुश लीडर को संदेश दे सकते हैं कि वह अधीन जनता के प्रति अच्छा व्यवहार करें उसे कि वह टीम मेंबर्स के साथ सही तरह से डील करें सोशल मीडिया टेक्नोलॉजी की मदद से तुरंत लीडर के बारे में फीडबैक प्राप्त करें ट्रेनिंग और कोचिंग के लिए भी इस्तेमाल किया जा सकता है
अनौपचारिक रहे
कंपनी को नीरकुश लीडर के साथ टीम मेंबर को बाहर घूमने के लिए भेजना चाहिए इस तरह लीडर को टीम मेंबर की भावनाएं समझने का मौका मिलता है उसके साथ काफी या गोल्फ का एक मैच मददगार साबित हो सकता है जितना ज्यादा लीडर के साथ अनौपचारिक रहेंगे उतना ज्यादा उसको समझने का मौका मिलेगा इससे उसके व्यवहार के बारे में सही जानकारी मिल जाएगी